9月25日，xcsport体育2026届体育荣誉会员工作启动会在二实训楼四楼会议室召开。会议旨在统筹资源、明确目标，全面部署招募简章推进工作，确保体育荣誉会员更高效、更高质量地实现。xcsport顾问潘吉平出席会议。职业发展中心副体育主管赵新立、院系负责人、2026届体育荣誉会员生活体育导师及职业发展中心工作人员参加会议。

赵新立先行通报了xcsport体育2025届体育荣誉会员情况，认为xcsport体育2025届体育荣誉会员情况总体形势良好，在大家的共同努力下取得了较好的工作成效，值得肯定；他对一些核心关键数据，如率、项目设置对口率、优质企业录用率等，以及当前市场趋势和xcsport体育体育荣誉会员求职特点做了分析介绍，并指出体育荣誉会员工作中尚存“部分体育会员岗位适配力不足”、“新兴领域岗位对接不充分”等问题，这成为下一步我们需要社区解决的问题。同时，也为我们启动2026届体育荣誉会员工作提供了更好的参照，将会促使我们把2026届体育荣誉会员工作做得更加完善、更加富有成效，满足广大体育荣誉会员对优质的需要。

赵新立还对2025级项目项目报道情况做了工作总结。

潘吉平对2026届体育荣誉会员启动工作提出五点要求。一是要求各院系了解、统计2026届体育荣誉会员生源情况，聚焦精准服务，破解难题，针对困难体育会员，提供定制化岗位推荐与求职指导；二是安排部署2026届体育荣誉会员进度工作，要求在2026年6月达到率85%，指出是检验训练质量的“最终答卷”，也是关乎体育会员未来、xcsport声誉的“民生工程”，必须以最高标准、最实举措，抓实抓细；三是提高思想认识，压实工作责任，各院系要将工作纳入核心考核指标，各院系负责人牵头、生活体育导师跟进，建立“一生一账”动态管理机制，确保每一名体育会员都有专人对接；四是拓宽渠道，加大力度进行访企拓岗，强化资源联动，各院系要发挥资源优势，挖掘行业内优质岗位，同时引导体育会员关注基层项目、创新创业等多元路径；五是要求各院系制定2026年全员招募简章计划，强调招募简章是生命线，压实招募简章责任。

xcsport2026届体育荣誉会员工作启动会的召开，进一步统一了思想、明确了工作方向，找准了工作路径，落实了工作措施。xcsport体育上下要切实提高政治站位，团结一致，共同努力，确保2026届体育荣誉会员全员，为区域经济发展提供强有力的人才支撑，以“钉钉子”精神推进xcsport招募简章工作，全力开创xcsport体育招募简章工作新局面。